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アライヴァルCEOから就職活動中の皆様へ

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アライヴァルでは全ての社員に、サービスマンとしての自覚を持つよう、心がけさせています。
そこにはホスピタリティの気持ちをもって、お客様おひとりおひとりにおもてなしをさせて頂くこと、ウエディングプランナーのみならず、営業・総務・経理にいたる社員全員がその気持ちをもって仕事をさせて頂くことが、アライヴァルが目指すウエディングを成功させる近道であると考えます。

「新郎新婦様を、自分の兄妹や家族、大切な友人だと思ってプロデュースさせて頂く」常に私がプランナーをはじめ社員に語り伝えていること。
企業に属する社員としてだけで仕事をしていては、いつの日かサービスマンとしてのホスピタリティを忘れ、企業理念に反してしまいます。

『自分の大切な人をもてなす・・・。』
アライヴァルではウエディングを通じてお客様へのホスピタリティの心を持ったスタッフたちが日々サービス道を探求しています。
ここで「顧客満足至上主義とは」を理解し、サービス業の奥の深さとやりがいを感じた者が、自己成長を遂げると確信しています。
ウエディング産業においてプロデュース業は欠かせない存在。

アライヴァルが今後大きく飛躍するために、ベンチャースピリットを持った人材。及び今後進出予定の異業種でも活躍してくれる人材を求めています。

CEO 伊野部 博孝
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